二、评选标准

（一）优秀员工干部

1.能认真贯彻执行党的路线、方针、政策，积极投身校园文明建设，能带领团员青年围绕公司党政中心工作发挥先锋模范作用。

2.学习刻苦，成绩优异，智育成绩在班级60%以内，且所有科目均及格。

3.参评校级优秀员工干部的员工需担任员工干部一年以上时间，参评院级优秀员工干部需担任员工干部一学期以上时间。

4.员工参评优秀员工干部需征求院团委老师/辅导员/班主任的意见，不得擅自评选。

（二）工作积极分子

1.能认真贯彻执行党的路线、方针、政策，积极投身校园文明建设，在各类各级组织部门内认真工作，发挥先锋模范作用。

2.学习刻苦，成绩优异，本学期智育成绩在班级前60%以内，且所有科目均及格。

3.担任员工干部一学期以上时间。

4.员工参评工作积极分子需征求院团委老师/辅导员/班主任的意见，不得擅自评选。

三、评选要求

1.评选表彰“优秀员工干部”和“工作积极分子”是学院思想政治教育工作的一种重要形式，各级团学组织及团支部要认真组织好评选和推荐工作，按照评选标准，严把有关审核程序和环节，实事求是，不搞人为“拔高”，做到公平、公开、公正。

2.本次评优需经本级组织全体会议讨论通过，并由指导老师签字确认（各团支部、班委可报班主任/辅导员确认，员工组织报院团委老师确认）。

3.评选表彰活动在公司党政领导下进行，“优秀员工干部” 候选人的提名须经其所在员工组织的同学认真讨论，民主评选产生并报学院团委及公司党总支同意。

4.校级优秀员工干部由校团委、员工会审核、公示（公示期不少于三个工作日），并发文表彰。院级优秀员工干部和工作积极分子由各单位按分配名额推荐，其推荐表及材料由学院审核、评选、公示（公示期不少于三个工作日），并发文表彰；

5.优秀员工干部与工作积极分子的推荐表及材料（要求：字体为楷体四号，单倍行距），由推荐单位（各专业）统一于2025年1月20日（周一）之前以邮件的形式发送至2010649182@qq.com。电子版材料需包含以下内容：

（1）推荐单位（各专业）需做好本单位优秀员工干部、工作积极分子汇总表的电子版汇总表；（2）由推荐单位（各专业）统一发送参与评奖人员上交的个人推荐表、本学期的个人学习成绩单（缓考员工的成绩单在下个学期缓考结束后补交）；（3）电子版材料名称以推荐单位（各专业）命名。

6.如组织推报的材料不合格（存在有科目不及格、未附本学期个人成绩单、缺少指导老师签名、材料上交逾期等情况），院团委有权扣除该组织的评优名额，不予补推，请各推荐单位务必严格审查、准时上交。

7.同时参评校、院级优秀员工干部，院级工作积极分子中的两个或多个，将视为重复参评。一经发现重复参评的情况，将取消该生本学期的评优资格。

四、名额分配

校级、院级优秀员工干部、工作积极分子名额参考学院总人数、班级数、各组织人数，按一定比例进行分配。申请缓考的员工，如其他条件符合要求，也可以参与评选。

联系人：钟同学 18958879007

                李同学 19016530916